Los grandes ejecutivos de las principales empresas europeas cobran hasta 361 veces más que el "trabajador promedio"

Las 100 mayores empresas europeas reparten el 70% de sus beneficios a accionistas mientras contribuyen a agravar la desigualdad global. Empresas como Repsol y Telefónica están en el grupo destacado de esta tendencia. En 2024, los CEO de estas grandes compañías ganaron, de media, 78 veces más que el trabajador promedio, frente a 74 veces en 2022, con brechas salariales de hasta 361 a 1. En las…

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Oxfam estima em US$ 3,55 tri riqueza escondida em paraísos fiscais

Camila Boehm – Repórter da Agência Brasil A quantidade de riqueza não tributada escondida no exterior, em paraísos fiscais, pelo 0,1% mais rico supera toda a riqueza da metade mais pobre da humanidade, que corresponde a 4,1 bilhões de pessoas. A conclusão é da Oxfam, a partir de análise realizada no contexto dos dez anos do escândalo […]

Trabajadoras del Hogar de Zaragoza, Premio Avanzadoras por su lucha contra la precariedad y las desigualdades

El colectivo Trabajadoras del Hogar y Cuidados de Zaragoza ha sido reconocido por su defensa de derechos en un sector feminizado y precarizado. Helena Maleno, referente internacional en la defensa de los derechos de las personas migrantes, ha recibido el Premio Avanzadora de Honor.

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Amazônia Legal concentra quase metade dos conflitos de terra no Brasil

Por Camila Boehm – Agência Brasil A Amazônia Legal concentrou quase metade (46,9%) dos conflitos no campo registrados em todo o Brasil no ano de 2023. De um total de 2.203 conflitos registrados, 1.034 ocorreram dentro desse território. Entre os estados, Pará e Maranhão aparecem como os principais focos da violência na comparação com os […]

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